Новости

Менеджмент в образовании

Гостеприимно распахнул двери Лицей №67 города Иваново для слушателей курсов профессиональной переподготовки «Менеджмент в образовании».

Стажировку для руководителей общеобразовательных организаций, учреждений дополнительного и коррекционного образования провела сплоченная административная команда школы. Дмитриева Е.Б., директор Лицея, обозначила цели и задачи руководителя в современных условиях, поделилась секретами профессионального мастерства. Галашова Т.А., заместитель директора, с гордостью представила результаты обучающихся и педагогов, познакомила с условиями реализации образовательной программы, с материально-технической базой учреждения. Соваренко И.А., заместитель директора, обратила внимание на этапы, формы, приемы эффективного планирования в работе педагогического коллектива, особенности использования электронного документооборота. Силина Н.А., заместитель директора, поделилась опытом работы на платформе TEAMS, использования ресурсов данной платформы и Google таблиц в мониторинге результатов воспитательной работы.
Большой интерес участников семинара вызвал опыт работы молодого учителя химии Родниной Д.И.. Педагог в интерактивной форме представила достоинства и ограничения современных сервисов, способствующие повышению эффективности и продуктивности работы педагога на разных этапах урока и в различных видах деятельности.
Источником вдохновения для учителя стал проект Geek Teachers  - стартап - школа гиков для прокачки профессиональных навыков и личной эффективности.
Мастер-класс «Успешным будет каждый» провела с участниками семинара заместитель директора Безсинная Н.И..  Групповая работа, организованная с руководителями,  позволила актуализировать знания о ФГОС, проявить  креативность, почувствовать личную успешность.
Кольчугина Н.И., старший преподаватель кафедры управления образованием Университета непрерывного образования и инноваций, обратила внимание слушателей на эффективные ресурсы успешной работы руководителя - сплоченность, увлеченность административной команды, непрерывное развитие, вера в педагогический коллектив, наличие стратегической цели, открытость к новым проектам и предложила провести аудит по этих ресурсов в своей деятельности.
Участники семинара восхитились высоким уровнем профессионализма административной команды, их работой на опережение, поблагодарили за вдохновение, насыщенность, позитивную энергию, выразили благодарность Университету непрерывного образования и инноваций за актуальность и практикоориентированность стажировки.
На фото участники стажировки.